Un CV bien rédigé et bien présenté augmente vos chances de décrocher un job. Il ne s’agit pas de perfection, mais de mettre les éléments essentiels qui attireront l’attention des recruteurs sur vous. Dans cet article, nous vous donnons les étapes incontournables à suivre pour vous constituer un CV en béton qui ne passera pas inaperçu devant les recruteurs.
Vous devez tout faire pour que votre CV tienne sur une page et en même temps avec les informations essentielles. Votre CV doit être efficace et comporter les compétences de bases. À ce propos, vous pouvez lire notre article sur la page https://lebuzz.info/.
Synthétisez vos expériences en utilisant des mots et des chiffres clé. La seconde page des CV de plus d’une page n’est souvent pas lue par les recruteurs qui ont sûrement des centaines de dossiers comme le vôtre à lire. Alors, distinguez-vous de la foule.
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Votre CV doit être présenté de telle manière qu’en quelques secondes le recruteur comprenne qui vous êtes, quel est votre parcours, et quels sont vos objectifs. Il doit donc contenir :
• Vos informations de contact
• Vos expériences professionnelles disposées plus récentes aux plus anciennes
• Votre formation
• Vos compétences
• Vos qualités professionnelles (adaptation, sens de l’organisation…)
• Vos activités extra-professionnelles.
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Un bon CV, c’est aussi celui qui est agréable au regard. Il doit être aéré et sans fautes d’orthographe. Un grand bloc de texte donne rarement envie de lire alors, misez sur de petits paragraphes.
Votre CV doit être accessible et pour cela, vous pouvez présenter vos expériences de façon agréable en utilisant de la couleur, des parties symétriques, des jauges de niveaux, des pictogrammes…
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Si votre CV doit comporter une photo, elle doit être le plus professionnel possible : photo noir et blanc + tenue professionnelle. Pour les hommes, le costume cravate est recommandé et pour les femmes, une veste de tailleur avec un chemisier neutre est le mieux indiqué. Le fond de la photo doit-être également un fond neutre. Évitez les fantaisies, selfies, photos avec en arrière-plan une piscine. Restez professionnel.
C’est un élément vital, car il précise ce que vous voulez faire. Le titre de votre CV permettra au recruteur de savoir pour quel poste vous postulez et où vous positionner. Cela lui permet aussi de savoir le nombre d’années d’expériences du postulant ainsi que des compétences clé. Si vous êtes, par exemple, comptable, vous pourrez mettre comme titre :
• Comptable senior
• 7 ans d’expérience
• Reporting financier et prévisionnel/Secteur Industrie & Santé
• Excel, SAP et Oracle
Votre CV doit être absolument sous format PDF. Cela permettra de montrer au recruteur que vous suivez les évolutions technologiques et digitales et, que vous savez vous servir d’un logiciel. Ainsi, celui-ci pourra ouvrir le CV plus facilement. De plus, sous PDF, votre CV est protégé, car personne ne pourra le modifier.